第431章用人之道
“有必要这么多此一举吗？”容正恩不解的问道：“一个区区几百人的小厂子，这些领导干部要是真有用的话，也不至于会让工厂沦落到今天这个地步，足见那都是一帮酒囊饭袋，我们用不着这么小心提防吧。”
“历史上酒囊饭袋坏了多少事，你不用翻历史书，想一想也应该知道吧。”江华笑着说：“人家到底在这个厂里面当了这么多年厂长。也许没有什么功绩。但是只要有几个死党裹挟着工人们一闹，我就不知道你要多费多少劲才能把工厂收购下来，小心对为好。”
霍大公子拍板说道：“咱们小心无大错，能顺利的收就顺利的收，不要横生枝节了，听江华的，多准备一些预案。”
于是，几个人开始埋头准备预案，怎么应付这帮可能闹事的人，虽然这帮公子哥瞧不起这些酒囊饭袋，但是真要应付起来，他们还是有一些办法的。
准备了三四套应付的方案，几个人都志得意满。
郭大公子高兴的说：“行了，这次收购应该差不多稳了。”
江华说道：“这就稳了吗？好像还有两个问题你们到现在没有考虑到啊？”
“还有两个问题没有考虑到？”容正恩疑惑的问道：“什么问题呀？我怎么不觉得呢？”
郭大公子想了想：“我没想到哪里还有什么没想到的地方？”
“管理人员啊，伱们准备怎么用人啊？”江华严肃的说道：“别告诉我，你们哥几个准备轮流坐镇内地，来管理这些厂子。”
“想当然尔。”江华不客气的说道：“首先要说的是，咱们刚刚留下人家的决定，那都是咱们的假设，人家愿不愿意还不一定呢。”
江华问道：“那这边厂里的生产和日常事务谁管理？”
容正恩笑着说：“”这一切又都是我们的假想，万一人家愿意留下来呢？”
江华摇摇头笑着说：“你们的用人之道还真是够粗糙的，大权尽数托付这些人。他们又得工人的信任，上面的领导又天高皇帝远，这不正适合欺上瞒下吗。”
“产品啊。”江华乐呵呵的说道：“各位大少爷，收购工厂已经决定了，你们有没有决定生产什么产品，市场有多大，在哪里？”
“万一人家愿意留下来。我们不就方便了吗？”
“所有的这些人。都不是一把手，如果让他们大权在握，你能保证人的心不会变吗？”
容正恩想通了其中的缘由，苦笑着说道：“别说，这事儿还真有可能，假如人家的追求不是工资呢。”
“对呀，这不是最好的选择吗？也是最理想的选择。”
几个人面面相觑，想想又觉得有道理，但是再深思一下，又觉得人性不应该丑恶到这种地步。
李公子想了想说道：“要不我们生产电视机吧？我听说内地电视机挺缺的，尤其
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