不扯淡了啊，老四，国内的咖啡销售还得加把劲。下一个采摘季咱们的咖啡豆会以一个不可估量的数量往仓库里装呢，所以真得加紧了。”刘文睿说道。
周先豪点了点头，“目前的销量已经有所提升了，接下来就看这一波宣传能够起到啥样的效果吧。”
“我争取用一个月的时间就选好代言人，把广告拍摄好。国际上的事情，我就不跟着参合了，每那个能力。”
老刘抓了抓头皮，这个事情确实有些小挠头。因为他也没有这方面的经验啊，陈成也不成。
“老三，我觉得在品牌推广方面你确实要下工夫了。咱们自己不成，就得聘请能干的人。花俩钱也得忍着，咱们没那么大的能水。”孙宝锋说道。
刘文睿点了点头，“确实有些支撑不过来了。在城市的建设上我多少还能给一些参考意见，但是在这样的专业性问题上，我只能高举双手投降了。”
“公司现在扩张得有些快，高级管理人员这一块就需要补充一下。现在这些人虽然也能做，但是有些跟不上公司的发展。”
这也算是目前暴露出来的问题吧，以前的时候老刘图省钱，管理人员都是内部挖掘。但是现在的公司发展得太快，并不是这些人不努力，而是有些人受能力所限跟不上公司发展的脚步了。
都不说别人，他和陈成两人都非常吃力呢。就这一次的大收购，陈成都抱怨了好多回，这个CEO不好当。
可不是陈成要撂挑子或是嫌钱少，而是他也觉得自己的能力就到这里了，要是真的成为巨头公司在接下来的发展上，他很难给出更好的发展路线。
正经的大公司都是有布局的，他们的发展计划最少是要制定出三到五年。可是现在呢？老刘和陈成顶多是给明年规划一下，啥都是赶着来。
以前没关系，就那么大的买卖。你看分公司挺多，实际的业务量并不是很大。现在就不行了，你的业务量上不来，早晚会将公司给拖垮。
跟哥俩又扯了一会儿，挂断视频后老刘就仔细的考虑了一下这个问题。
有些钱必须得省，有些钱呢，就说啥都不能省。现在的情况就是这个钱不管愿意不愿意的，也需要花出去。找来更高级的管理人才，为公司接下来的发展做准备。
“哎，以前的格局还是太小了，没有那个眼界。”刘文睿感慨了一句。
“那有啥可担心的，找知名的猎头公司就完了嘛。最起码不用担心会遇到水货，遇到水货才坑人呢。”王莎莎随口说道。
老刘点了点头，这也是目前最快、最稳妥的解决办法了。不过陈成这个CEO，他可不打算给换掉。
还得尽可能的压榨他啊，实在不行就帮他多找小帮手呗。有陈成在自己是真省心，不管干啥都能替自己代劳了，自己就能够在家里边开心快乐的生活。
随性而为这是老刘同志一贯的作风，把这个事情跟陈成简单的说了一下，然后他又不管了。而是凑到了王莎莎的肚子上，听自家二宝的动静。
估计这个小家伙也知道就要跟爸爸妈妈正式见面，最近也有些活跃。
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