“部长，这是我们做出来的方案，您请过目。”
吴惠茹将一份材料放到林子峰面前。
林子峰拿起来翻看了一下，说道：“你们谁来说说。”
“振波，你来吧。”吴惠茹扭头看了余振波一眼。
“好的。”
余振波点点头，便开始认真地介绍起方案来。
林子峰一边听，一边翻看着资料，时不时地打断余振波的话，提出自己的一些见解，余振波和吴惠茹也有些新的想法，思想火花不断发生碰撞，方案也在不断地完善，三个人整整在林子峰的办公室呆了一个上午，直到下班时间，才把方案最终定型。
“你们回去修改一下，中午不用加班，下午晚一点给我都成，我明天上午再去向部长汇报。”
林子峰站起来伸了一个懒腰，扭头对余振波和吴惠茹说道。
“好的。”
余振波和吴惠茹连连点头，这一个上午思想碰撞已经把精力已经耗费的差不多了，他们也真是加不了班，只想回去好好睡上一觉。
第二天，周五。
林子峰走进办公室，对跟着他过来的钟顺民吩咐道：“顺民，你去问一下部长今天上午的工作安排，我上午需要去向他汇报一项重要工作。”
“我马上去。”
钟顺民答应一声，转身疾步而去。
没几分钟，钟顺民便回来了，汇报道：“部长，庞部长上午九点要参加市委常委会，大约十点半能够结束。”
林子峰道：“那我们就十点半去等着部长回来。”
上午十点半，庞天宁准时散会回来，看见林子峰在办公室门口等着自己，便快步走了过来，问道：“子峰，在等我？”
林子峰道：“部长，方案做出来了，请您审核。”
“好，我们进去说。”庞天宁点点头，快步进了办公室。
林子峰紧随其后，等到庞天宁坐下，这才将手里的一份材料放到庞天宁身前。
“子峰，你先说说。”
庞天宁拿起材料看了起来。
“好的。”
林子峰点点头，便开始汇报起来：“部长，我们这个方案是从后备干部管理这个点来创新的，结合之前组织部开展过的结构性干部培训，覆盖全市所有单位，从副科级到正处级，分成不同的级别来结构化管理……”
足足用了半个多小时，林子峰择重点进行了汇报，庞天宁也在这个过程中提出了一些自己的疑问，林子峰一一解答，得到了庞天宁的认可。
“子峰，我对方案的内容总体上是认可的，但是有两个方面，我再提点意见。”
林子峰汇报完，庞天宁开始指示。
“您说。”
林子峰摊开笔记本准备做记录。
庞天宁道：“第一点，从副科到正处还不够，将副厅级也加上去，五个级别，这才是形成了真正的梯队。”
“好的。”
林子峰点点头，将庞天宁的意见写在笔记本上，他当初也
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